코로나19 이후 많은 인원이 한꺼번에 참여하는 대기업 신입 공채가 사라지면서, 청년들의 일자리 구하기가 더욱 어려워졌습니다.기업들은 실무 능력을 중시하는 수시 채용을 더 선호하는 분위기인데요. 이 가운데 준경력사원급

극심한 청년 취업난에도 중소기업 3곳 가운데 2곳은 인력 부족을 호소하고 있다는 조사 결과가 나왔습니다. 취업포털 잡코리아에 따르면 최근 중소기업 500여곳을 대상으로 설문조사를 한 결과 응답 기업의 66.9%가 “적시에 직

최악의 취업난에도 불구하고 구직자 5명 가운데 2명은 합격하고도 입사를 포기한 경험이 있다는 조사결과가 나왔다. 구인·구직 매칭 플랫폼 ‘사람인’은 입사시험 최종 합격 경험이 있는 구직자 1,338명을 대상으로 최근 설문