‘티몬 고용보장’ 약속한 오아시스…결국 희망퇴직

[앵커]
오아시스가 고용 보장을 약속하고 법원으로부터 티몬 인수 권리를 확보한 지 한 달도 채 안 된 시점에서 희망퇴직을 받아 논란이 커지고 있습니다. 티몬에 남은 임직원들은 오늘(16일) 입장문을 내고 ‘인수 협상 시 오아시스측과 사전에 합의된 내용’이라며 퇴사자들이 무분별하게 회사를 비방하고 있다고 주장했는데요. 이혜연 기잡니다.

[기자]
지난달 초 티몬의 비영업직 직원들은 예상치 못한 통보를 받았습니다.
직무를 상품기획(MD)으로 일괄 전환하겠다는 내용과 함께 희망퇴직 신청 접수가 공지됐기 때문.

직원들에게 주어진 고민의 시간이 ‘반나절’이었다는 점도 논란에 불을 지폈습니다.
졸속 진행이라는 비판과 함께 지난달 말 기준 티몬에 남은 140여명의 직원 중 50명 안팎이 희망퇴직으로 회사를 떠났습니다.

앞서 오아시스는 지난 3월 티몬 인수를 위한 조건부 투자계약을 체결한 데 이어, 4월에는 서울회생법원으로부터 최종 인수예정자로 선정됐습니다.
당시 인수대금 116억원에 추가 운영자금 65억원 등 181억원을 투입하고 티몬 직원의 고용을 5년간 보장하는 조건이 담겼습니다.

그러나 오아시스가 고용보장을 약속한지 한 달도 채 되지 않아 이 같은 희망퇴직 조치를 단행하며 약속을 어긴 셈이 됐습니다.

논란이 커지자 티몬에 남은 임직원들은 오늘(16일) 입장문을 내고 “퇴사를 결정한 일부 인원들의 무분별한 회사 비방”이라며 “직무전환은 인수 협상 시 오아시스 측과 사전에 합의된 내용”이라고 밝혔습니다.

한편, 오는 20일 서울회생법원에서 열리는 관계인집회에선 티몬의 회생계획안을 심의·의결할 예정입니다. 회생계획안이 가결되면 오아시스의 티몬 인수가 확정되는 겁니다.
이를 위해선 회생채권의 3분의 2, 회생담보권 4분의 3 이상을 가진 이해관계자의 동의가 필요합니다.
서울경제TV 이혜연입니다. /hy2ee@sedaily.com

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